Dengan lebih dari 20 tahun pengalaman mengembangkan bidang HR dan menyelesaikan berbagai masalahnya, GreatDay HR dapat menjadi solusi bagi perusahaan
RADARBANDUNG.id- INDONESIA masih terus dilanda COVID-19 hingga saat ini dan membuat perusahaan melanjutkan penggunaan berbagai metode bekerja alternatif agar produktivitas karyawan tetap terjaga.
Salah satu metode kerja yang semakin umum digunakan adalah hybrid working. Metode bekerja hybrid working adalah penggabungan bekerja di lingkungan kantor dan lokasi lain yang memberikan kebebasan bagi karyawan untuk memilih lokasi kerja mereka.
Penerapan hybrid working ini diharapkan dapat meningkatkan produktivitas karyawan karena fleksibilitas yang ditawarkan.
Namun, pada kenyataannya, metode kerja seperti ini masih belum dapat mendorong perekonomian Indonesia sehingga kondisi perekonomian nasional masih sangat buruk.
Hal-hal seperti susahnya untuk keluar dari resesi dan jumlah pengangguran yang terlampau banyak menyebabkan pertumbuhan ekonomi Indonesia menjadi yang terendah dalam 20 tahun terakhir.
Baik startup maupun UMKM, semua tingkat perekonomian terpengaruh tanpa terkecuali. Namun, terdapat berita baik di tengah kondisi Indonesia yang kian terpuruk ini. Adalah teknologi digital yang digadang-gadang untuk menjadi solusi dan menciptakan lapangan pekerjaan serta peluang baru.
Potensi dari teknologi digital untuk menjadi solusi ini juga didukung oleh Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif (Menparekraf), Sandiaga Uno.
Menurutnya, teknologi digital seperti virtual office dan cloud computing yang mendukung sebuah workspace terintegrasi dapat menjadi jawaban untuk membuat UMKM lebih efisien dan menjadi jalan keluar dari keterpurukan.
Pendapat dari Sandiaga Uno ini juga dianut oleh pemerintah dan hal ini mendorong pemerintah untuk bertindak sebagai akselerator untuk mempercepat pertumbuhan ekonomi nasional.
Agar hybrid working dapat dijalankan dengan optimal, serta memaksimalkan penggunaan virtual office, dan teknologi cloud, perusahaan dapat menggunakan software hris.
Sistem ini dapat dimanfaatkan untuk mengatur serta mengorganisir berbagai kegiatan yang berkaitan dengan SDM.
Salah satu HRIS Indonesia yang paling berpengalaman Indonesia adalah GreatDay HR. Dengan lebih dari 20 tahun pengalaman mengembangkan bidang HR serta menyelesaikan berbagai masalahnya, GreatDay HR dapat menjadi solusi bagi perusahaan Anda.
HRIS merupakan singkatan dari Human Resource Information System dan merupakan sistem yang berguna untuk membantu perusahaan mengelola semua kegiatan yang berhubungan dengan SDM melalui satu aplikasi.
Terdapat beberapa keuntungan yang dapat dirasakan perusahaan jika menggunakan GreatDay HR yang juga merupakan pelopor aplikasi HR pada smartphone ini.
Penyimpanan dan Akses Data
Manfaat utama memakai GreatDay HR adalah mudahnya penyimpanan dan akses berbagai macam data. Dengan GreatDay HR, Anda dapat mengunggah data seperti data lembur, data cuti, dan data karyawan kepada penyimpanan cloud dan mengunduh data tersebut dimanapun Anda berada dan kapanpun Anda butuhkan.
Anda bahkan tidak butuh komputer untuk mengelola data yang ada, cukup gunakan aplikasi GreatDay HR yang ada pada sistem operasi Android dan iOS. Kombinasi dari semua kemudahan ini tentunya dapat membuat pengerjaan berbagai aktivitas lebih cepat dan lebih efisien dari sebelumnya.